Teamleider: verschil tussen versies
Geen bewerkingssamenvatting |
|||
| Regel 1: | Regel 1: | ||
::''Zie ook [[leidersnamen]]'' | ::''Zie ook [[leidersnamen]]'' | ||
De '''teamleider''' (m/v) is de eindverantwoordelijke binnen het [[stafteam]] en aanspreekpunt van de [[speltak]]. Naar de richtlijnen van Scouting Nederland heeft de teamleider twee taken: | |||
* Coördinator binnen het stafteam | |||
* Contactpersoon buiten de [[speltak]] | |||
Het is de benaming van een functie binnen de organisatiestructuur van Scouting Nederland. Dit wil niet zeggen dat de teamleider ook alles moet doen. In samenspraak met de overige leiding moet de teamleider zorgen voor een goede taakverdeling. Voor diegene die dat wensen is er in veel [[regio]]'s en [[steunpunt]]en (maar niet overal) de mogelijkheid een [[teamleiderstraining]] te volgen. | |||
Hoe men omgaat met de taak van teamleider kan verschillen per [[scoutinggroep]] en per [[speltak]]. | |||
De enige eisen die Scouting Nederland stelt aan een teamleider is de leeftijd van 21 jaar. Dit om vast te stellen dat er iemand verantwoordelijk is of aansprakelijk gehouden kan worden. Het is aan de [[groepsraad]] verplicht om een teamleider aan te benoemen. | |||
Wanneer de groepsraad niet kan komen tot een geschikte kandidaat vanwege de leeftijd of om andere redenen, want die ook mogen zijn, wordt automatisch het teamleidersschap bij het [[groepsbestuur]] neergelegd. | |||
De criteria die een scoutinggroep stelt om teamleider te worden zijn per groep verschillend. Dit hangt af van het hele stafteam, de [[groepscultuur]] en het [[groepsbestuur]]. | |||
Anders dan bij andere stafleden wordt de teamleider niet in de groepsraad voorgedragen door het [[stafteam]], maar door het [[groepsbestuur]]. | |||
== Hoe noemt men de speltak-thema-leider bij iedere speltak? == | == Hoe noemt men de speltak-thema-leider bij iedere speltak? == | ||
Versie van 27 feb 2006 22:45
- Zie ook leidersnamen
De teamleider (m/v) is de eindverantwoordelijke binnen het stafteam en aanspreekpunt van de speltak. Naar de richtlijnen van Scouting Nederland heeft de teamleider twee taken:
- Coördinator binnen het stafteam
- Contactpersoon buiten de speltak
Het is de benaming van een functie binnen de organisatiestructuur van Scouting Nederland. Dit wil niet zeggen dat de teamleider ook alles moet doen. In samenspraak met de overige leiding moet de teamleider zorgen voor een goede taakverdeling. Voor diegene die dat wensen is er in veel regio's en steunpunten (maar niet overal) de mogelijkheid een teamleiderstraining te volgen.
Hoe men omgaat met de taak van teamleider kan verschillen per scoutinggroep en per speltak.
De enige eisen die Scouting Nederland stelt aan een teamleider is de leeftijd van 21 jaar. Dit om vast te stellen dat er iemand verantwoordelijk is of aansprakelijk gehouden kan worden. Het is aan de groepsraad verplicht om een teamleider aan te benoemen. Wanneer de groepsraad niet kan komen tot een geschikte kandidaat vanwege de leeftijd of om andere redenen, want die ook mogen zijn, wordt automatisch het teamleidersschap bij het groepsbestuur neergelegd.
De criteria die een scoutinggroep stelt om teamleider te worden zijn per groep verschillend. Dit hangt af van het hele stafteam, de groepscultuur en het groepsbestuur.
Anders dan bij andere stafleden wordt de teamleider niet in de groepsraad voorgedragen door het stafteam, maar door het groepsbestuur.
Hoe noemt men de speltak-thema-leider bij iedere speltak?
| Speltak | Titel leider | |
| Welpen | Akela | |
| Verkenners | Hopman | |
| Gidsen | Guido | |
| Senior verkenners | Hopman | |
| Zeeverkenners | Schipper | |
| Watergidsen | Kaptein | |
| Luchtverkenners | Skipper | |
| Rowans | Chef | |
| Voortrekkers | Oubaas | |
Bij de padvindsters kabouters en esta's is er geen specifieke naam voor de teamleider. Bij de bevers wordt er ook geen specifieke naam toegepast, echter zijn er veel groepen die de naam van het hoofdpersonage uit het themaverhaal verlenen als aanspreeknaam voor de teamleider. Dit is Lange Doener.
